【助成金】「若者チャレンジ奨励金」の創設

2013-03-18

新しい助成金「若者チャレンジ奨励金(若年者人材育成・定着支援奨励金)」が創設された旨の発表がありました。

<概要>

35歳未満の非正規雇用の若者を、自社の正社員として雇用することを前提に、自社内での実習(OJT)と座学(OFF-JT)を組み合わせた訓練(若者 チャレンジ訓練)を実施する事業主の方に奨励金を支給します。

<支給額>
訓練奨励金     →訓練実施期間に訓練受講者1人1月当たり15万円
正社員雇用奨励金→訓練終了後、訓練受講者を正社員として雇 用した場合に、1人当たり1年経過時に50万円、2年経過時に50万円(計100万円)を支給

<特徴>
・正社員としての雇用経験などがなく職業能力形成機会に恵まれない若者を、新たに有期契約労働者として雇い入れて訓練を実施する場合と、既に有期契約労働者として雇用している若者に訓練を実施する場合に活用できる。

<若者チャレンジ訓練の対象者>

35歳未満の者であって、次のいずれにも該当する者

・過去5年以内に訓練を実施する分野で正社員としておおむね3年以上継続して雇用されたことがない者などであって、登録キャリア・コンサ ルタントにより、若者チャレンジ訓練へ参加することが適当と判断され、ジョブ・カードの交付を受けた者

・訓練を実施する事業主と期間の定めのある労働契約を締結する者など

詳しいことは、こちら をご覧になって下さい。

 

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